滬深上市公司 兩成減薪

一項調查顯示，今年上半年已有268家、近兩成的滬深上市公司減薪，其中減薪幅度最大的公司是宜華地產，員工薪資降幅近八成；減薪的公司中有49家公司淨利潤呈大幅成長，顯示企業已提前準備過冬。

中國證券報進行"上市公司減薪大調查"，對滬深兩市1,619家上市公司半年報加以比較，發現268家上市公司現金流量表中的"支付給職工及為職工支付的現金"項目，較去年同期出現負成長的公司家數佔滬深上市公司的16.57%，與去年同期相比降幅達15%，而降薪前十名的公司幅度都在70%以上。

在今年實施減薪的268家上市公司中，有73家公司從去年開始就已下調支付給職工及為職工支付的現金，佔比達27.2%。

廣發證券一位分析師表示，每年都有不少公司減薪，去年上市公司的減薪家數與幅度都超過今年，只不過去年上半年通膨並不明顯，且大家對股市的投資熱情，已完全將關注焦點轉移。

上述268家減薪的上市公司中，有49家上半年是獲利的企業，其中包括宜華地產、華聯股份、東方市場與天保基建四家公司，上半年淨利潤甚至呈高速成長。

中證統計，宜華地產中期淨利潤為人民幣0.12億元，較去年同期成長261.07%，但支付給職工的現金下降近79%；華聯中期獲利達人民幣0.22億元，較去年同期成長40.09%，支付給職工的現金下降了近七成，東方市場上半年淨利潤同比成長33.03%，但員工支出項目下降了58.3%。

一家人力資源公司負責人分析，現在很多企業預期下半年調控政策繼續從緊，經濟成長也會持續下滑，為保證持續獲利，不排除有些企業在一定程度上會縮減員工開銷。