求職必勝！怎樣讓企業看中你？(圖)

讓企業看中你！前5項最優先考慮的因素。（圖片來源：網路截圖） 看中國網站 禁止建立鏡像網站 。

一家人力資源雜誌社對2000家企業的調查表明，企業在選擇員工時，前5項最優先考慮的因素是：專業知識與技術、學習能力強、工作踏實並能配合公司發展規劃、敬業精神強、團隊合作精神強。 看中國網站 禁止建立鏡像網站 。

「專業知識與技術」是不同行業的企業在用人方面首要考慮因素，這說明求職者必須具備出色的專業知識與技術，這是進入自己中意公司的「敲門磚」。值得注意的是，在前5項優先考慮的因素中，除了專業知識與技術外，其餘均偏向於工作的態度，顯然企業在這方面的考慮多於工作能力。這充分說明，專業技術最重要，但態度決定一切。新員工如果有積極的工作態度，對任何事都主動負責、全力投入，那麼他的職業生涯就有了成功的保障。

企業很看重員工的學習能力，他們認為只有學習能力強的員工才能為企業持續不斷地創造價值，同時這樣的員工永遠不會失掉工作，永遠是企業不可缺少的人物。

大學畢業生初次求職時，常會擔心自己如果沒有相關工作經驗，在求職時是否會比較吃虧。這項調查顯示，相關工作經驗的選項沒有列入企業重點考慮的因素之中，說明這個條件並非企業招聘新人時考慮的絕對因素。

這次調查還表明，現在的大學畢業生最缺乏的前5項素質是：敬業精神、工作踏實、英語能力、能瞭解組織和他人需求、溝通協作能力。

責任編輯:亞靜

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