習將開啟其第三個五年任期幾乎無人懷疑，外界更關注的是，誰將可能成為其潛在接班人。（圖片來源：Noel Celis - Pool/Getty Images）
【看中國2021年5月5日訊】（看中國記者苗薇綜合報導）中共總書記習近平經過2018年3月11日人大修憲打破國家主席任期限制後，外界普遍認為習近平會在連續擔任兩屆總書記後繼續謀求三連任。日前習近平接班人議題因海外大外宣媒體報導浮上台面，《多維網》稱，明年的中共二十大，大概率就能看到習近平未來接班人的影子。有三個潛在人選，但其中兩人捲入馬雲風波。
誰是習近平的潛在接班人
總部在北京的《多維網》5月4日刊文分析稱，今年3月召開的中國人大會議，賦予了人大常委會更大的權力，包括人大休會期間可決定包括副總理在內的國務院組成人員任免、決定包括軍委副主席在內的中央軍事委員會其他組成人員的任免。
文章認為，這一改變為副總理、軍委副主席的人員調整，預留了空間。不排除中共二十大前，中共人大常委會會使用這一最新賦權，為中共最高層的接班人的職位調整做出準備。故此到中共二十大，大概率就能看到習近平未來接班人的影子。
習近平的接班人會是誰？文章分析認為，相對較年輕的政治局委員、重慶市委書記陳敏爾，政治局委員、國務院副總理胡春華和政治局委員、上海市委書記李強，都是比較有可能的人選。
1960年出生的陳敏爾是習家軍的重要一員，習近平上臺後，他歷任貴州省長、省委書記、重慶市委書記。《多維》分析說，近期，原重慶市委秘書長王賦轉任重慶市常務副市長，一般來說，「大秘」職務的調整與其主官的職務調整有關，因此陳敏爾有職務變動的可能，陳敏爾或許是中共人大常委會使用最新賦權，任命副國級官員的第一人。
不過，陳敏兒曾主政的貴州、及現政的重慶，都老出紕漏，被譏為」扶不起的阿斗」。據傳陳敏爾也是馬雲飛黃騰達的助力人。香港《明報》曾報導，阿里巴巴總部設在浙江杭州，陳敏爾主政貴州後，馬雲參與建設「雲上貴州」，在當地大力發展雲計算和大數據，陳敏爾更親任「貴州省大數據產業發展領導小組組長」，這也是他在貴州的重要政績。
1963年出生的胡春華則被認為是胡錦濤培養的接班梯隊成員，他曾歷任河北省長、內蒙古自治區黨委書記、中共政治局委員兼廣東省委書記。中共十九大後，胡春華由廣東進京擔任中共國務院副總理，並兼任國務院扶貧開發領導小組組長，承擔了習近平十分重視的脫貧攻堅苦差事。《多維》還指，由中共國務院副總理升任中共最高領導人還沒有先例，胡春華的未來能擔任何職存在不確定性。
生於1959年的李強年齡在三人中最大，他是習家軍的重要一員，被視為中共政壇的「明星」，他是習近平任浙江省委書記時的秘書長，是習的大管家。習近平上臺後，李強平步青雲，歷任浙江省長、江蘇省委書記、上海市委書記，是首位先後主政浙蘇滬三省市的高級官員。
近日《華爾街日報》報導稱，北京方面正在調查馬雲如何迅速獲得其螞蟻集團公司股票上市的批准，這波調查著重於馬雲與其背後政壇大佬的關係，上海市委書記李強被指一直支持馬雲和阿里巴巴。
據報導，螞蟻金服上市計畫順利通過了監管機構的審核。2018年，上海市政府與螞蟻金服和阿里巴巴簽署了一項戰略合作協議。根據上海市政府發布的消息，李強和上海市市長在跟馬雲會晤時，都承諾全力支持馬雲在上海的業務。
外界猜測，如果這場針對馬雲、螞蟻集團及其背後權貴的調查卻將矛頭指向了李強，似乎習陣營有自亂陣腳的意思。如果江派陣營有意通過海外放風，將習近平自家人扯進這場調查，那麼未來中共內鬥的精彩程度料將升級。
《多維》前文也稱，陳敏爾、胡春華、李強三人各有優勢，他們誰會成為習近平的接班人，現在下定論還為時過早。現實政治往往更加複雜，習近平將如何選擇自己的接班人，未來一年中國政局的發展變化是值得觀察的關鍵期。
習近平不指定接班人的後果
澳洲智庫「羅伊國際政策研究院」資深研究員麥葛瑞格（Richard McGregor）曾分析稱，習近平僅透過「拒絕指定接班人」一個動作，就扼殺了有意競爭領導者的野心；他指出，如今話題反而轉移到習近平是否會在2022年11月的黨代會上任命2027年的可能接班人，而若沒有潛在接班人，那可能代表習近平計畫連任第四屆，或更久。
最近在美國之音節目中，對於習近平接班人等問題，中國民主黨全國委員會主席王軍濤表示，習近平或許是真心想找一位自己的接班人，但結果卻可能是找不到合適的人選，最終死也沒有完全交班。
王軍濤說：習近平最後可能有三種情況，一是終身執政到底，到死嚥氣都沒找到一個接班人。第二就是他會找一個人，這個人在一線，他在二線把持著。第三個可能性就是半交接。意思是習掌握黨權，然後讓總理找個自己可意的人不斷鍛練他，鍛練到習近平死也沒放心去把這個班交給他。他認為，習近平打破國家主席任期制，長期執政下去必然會引發中共未來的繼任危機。
4月21日，美國戰略與國際研究中心（CSIS）發布了一份30頁報告《習近平之後：後習近平時代領導人接班的預測》（After Xi: Future Scenarios for Leadership Succession in Post-Xi Jinping Era）。
報告寫道，習近平領導下的真正麻煩在於，以和平和可預測的交權方式受到了挑戰。報告認為，習近平鞏固了自己的權威，卻犧牲了過去中共四十年來定期和平移交權力的慣例。這樣一來，他把中國（中共）推向了潛在的不穩定的繼任危機，對國際秩序和全球商業產生了深遠影響。
報告中分析了在2022年後，習近平去留的四種可能，一是二十大習近平正常交班；二是習近平二十大後培養自己的接班人；三是中共內部發生反對習近平的激烈權力鬥爭甚至是政變奪權；四是習近平本人突發不測或喪失行動能力導致出現權力真空。
