日本最霸氣的辭職方法——代客辭職(圖)


離職
離職(圖片來源:Flickr)

【看中國2018年8月9日訊】每個人都有機會面對換工作的難題,卻總是有些人猶豫不敢離職。即使公司待遇有多麼惡劣,還是無法跳出自己的舒適區,或者不懂得面對上司的慰留。結果,造成惡性循環,每天抱怨工作,但是離不開這份工作。據《Japhub》報導,日本公司為了減輕上班族的壓力,特別推出代客辭職的服務「EXIT」!

「EXIT」是從去年春季開始的服務,客人可以通過電話或是簡訊,委託他人替自己辭職。由於離職後的事都會由代理人處理,所以基本上客人一旦決定要辭職,就不用再到公司露面,甚至可與公司斷絕聯絡。而在辭職程序完成前,客人都可以委託員工來處理辭職的相關事務,首次使用服務的費用為5萬円(約人民幣3千元)。

那麼到底怎樣的人會光顧「EXIT」呢?其日本營運代表新野俊幸和岡﨑雄一郎指出,客人主要分為兩種:第一種是沒有勇氣提起辭職的人;第二種是多次提出辭職,但公司不接受。

「當第三者介入辭職事務,事情會變得順利」。經由律師的協助,「EXIT」在不觸犯法律的情況下,幫許多客人脫離困境。新野先生認為上司能破口大罵下屬,卻不會責備代理辭職者,因此至今為止只有1位客人的委託無法完成。

如今,已經有500人曾光顧「EXIT」,其委託人以20~40歲為中心,兼職人士比全職人士多。多數客人從事飲食業、護理和建造業,都是帶有黑心、人手不足等負面形象的一些行業。而事實上,這些公司的上司都是最可怕和強勢的,也難怪員工不敢辭職。

而新野先生開展這項新服務的主因是,他也算過來人。他曾經在SoftBank工作過,在辭職前要跟人事部、課長、總括部長和本部長進行個別面談。當時他不斷地想,「明明只是辭職,為何會這麼麻煩!」

辭職本來已經需要很大勇氣,還要過五關斬六將,想中途放棄辭職也不難理解。時至今天,仍然有不少日本人認為辭職是背叛公司的行為。不過,新野先生希望通過「EXIT」的服務,讓辭職變成一件輕鬆的事情。


歡迎給您喜歡的作者捐助。您的愛心鼓勵就是對我們媒體的耕耘。 打賞

看完這篇文章您覺得

評論



看中國版權所有 Copyright © 2001 - Kanzhongguo.com All Rights Reserved.